B&G Bewegungstherapie und Gesundheitssport 2009; 25(2): 82-84
DOI: 10.1055/s-0028-1098859
RECHT

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Beendigung von Arbeitsverhältnissen

M. Beden1
  • 1Justiziar des DVGS e. V.
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Publication Date:
07 April 2009 (online)

Die Wirtschaftskrise ist eines der zentralen politischen und gesellschaftlichen Themen. Kaum eine Branche bleibt hiervon verschont. Es ist damit zu rechnen, dass die Auswirkungen auch vor dem Gesundheitsbereich nicht halt machen werden. Die wirtschaftlichen Zwänge führen zu der Notwendigkeit, Kosten einsparen zu müssen. Ein wesentlicher Kostenfaktor sind die Personalkosten. Müssen oder sollen diese gesenkt werden, ist der Abbau von Arbeitsplätzen oft die unvermeidbare ­Folge. Was gilt es bei Kündigungen von Arbeits­verhältnissen juristisch zu beachten? Fußangeln gibt es viele. Dieser Beitrag kann nur einen Überblick geben. Im Einzelfall ist eine juristische Beratung unvermeidbar.

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M. Beden

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